Vom Mitarbeiter zum Wissensvermittler mit Web 2.0! Das Infoman Qualifikations- und Lernmanagement ergänzt neue Lernkonzepte um ein Portal, in dem Mitarbeiter alles rund um Qualifikation an einer Stelle finden.
Unternehmen haben den Bedarf mit der Marktentwicklung nicht nur Schritt zu halten, sondern mit neuen Produkten und Dienstleistungen dem Markt sogar voraus zu sein. Darum fordern Unternehmen alte starre Schulungs- und Qualifikationskonzepte durch dynamischeres und individuelleres Lernen abzulösen.
Serviceleiter:
• Schulungstourismus minimieren
• Genug geschultes Personal für Anlagen und Maschinen
• Effiziente Qualifikationsplanung
• Übersicht über aktuelle Qualifikationen
Servicemitarbeiter:
• Gelerntes auffrischen
• Welcher qualifizierte Mitarbeiter ist gerade in meiner Zeitzone verfügbar
Trainingsbeauftragter:
• Einfache Konfiguration von Lernpfaden
• Zentrale Ablage und Verwaltung von Schulungsmaterialien
• Klare Übersicht der Schulungsmaterialien in mehreren Sprachen
• Übersicht über computergestützte Lernmodule und Präsenz-Lernmodule
Andreas Klein
Sales Consulting
